Гуилд Гуиде & цолон; Да ли треба да пронађем клан или клан или направим своју групу за игре и потрагу;

Posted on
Аутор: Roger Morrison
Датум Стварања: 5 Септембар 2021
Ажурирати Датум: 3 Може 2024
Anonim
Гуилд Гуиде & цолон; Да ли треба да пронађем клан или клан или направим своју групу за игре и потрагу; - Игрице
Гуилд Гуиде & цолон; Да ли треба да пронађем клан или клан или направим своју групу за игре и потрагу; - Игрице

Садржај

Без обзира да ли сте напустили групу или сте потпуно нови у игри, ако играте на мрежи, пожељет ћете неке пријатеље. Сама игра ће вас довољно заинтересовати да играте, али имате људе да играју са то је оно што вас спречава да се вратите чак и када има иритантне тренутке. Је важно. Али израде ти пријатељи ... ај, ту је трљање.


Имате двије опције у овим сценаријима, ако размислите о томе - можете узети времена да потражите групу коју сте пронашли у складу са вашим личним циљевима и шта желите од игре у цјелини, или можете направити нову групу испуните исте циљеве. Па који требало би ти? То је сложено питање, и то без конкретног исправног или погрешног одговора, само пуно фактора који га ублажавају на овај или онај начин.

Почнимо са основама.

Имате ли икаквих контаката у игри?

Покретање цеха када не знате никога је генерално лоша идеја из неколико разлога, почевши од чињенице да сте искрено не знате културу игре око себе. Не кажем да морате да проведете дужи временски период сами да бисте уживали у игри; Кажем да скакање без познавања заједнице игре и онога што ваши колеге очекују може довести до много грешака које би иначе могле бити потпуно избегнуте.

У исто време, постоје ситуације у којима је бити нови и покренути сопствену групу заправо а Добро ствар. Ако идете са људима који су подједнако нови у игри, на пример, можете се повезати за свој процес учења и можете привући ветеране у своју групу на основу бројева. Да не спомињемо да потпуно нова игра по дефиницији нема ветерана или успостављену културу; у том тренутку можете и да формирате сопствену организацију играча, јер ћете сви бити једнако слепи тамо.


Желим ли иритацију?

Мој пријатељ води организацију играча у јапанској игри која постоји углавном као начин за играче који говоре енглески и желе да играју улоге како би пронашли једни друге. То је једини циљ овог цеха. А ипак, рекао је пријатељ још увек морали су да се суоче са неким драмама од чланова, укључујући и играче који желе да организација са назначеном сврхом "нека људи нађу једни друге" да буду активна сила у целини.

Водити цех не мора бити огромна компликација, немојте ме погрешно схватити. Постоји много одличних алата доступних за официре и чланове, као што је вишак опција доступних на нашем сајту Гамер Лаунцх. Али чак и када прођете кроз логистичка питања, морате се борити са једноставним проблемом људи, па, људи. Појавити ће се проблеми, почети ће главобоље, а ја сам неколико седмица разговарао о процесу руковања, достављања, тумачења и пружања корисних повратних информација.

Пре него што започнете сопствену ствар, ма колико била организована, запитајте се да ли сте вољни да то трпите.


Корист од склапања сопствене групе је да се она може ускладити савршено са оним што желите, али лоша страна је да нема гаранција да ће се савршено ускладити са оним што други желе. Тамо ће бити главобоље које су резултат рада ваше организације. Ако се не осећаш као да се можеш носити с том иритацијом, нема ништа погрешно са њом, али можда нећете желети да обучете панталоне за управљање.

Да ли имам циљ који то заиста захтева?

Наравно, пре него што направите нешто што ће се ускладити са вашом визијом, вреди питати имате ли уопште визију.

Визија није потребна када питате да ли вам се свиђа група у којој се тренутно налазите; можда нећете имати неку велику свеобухватну шему, али знате када једноставно не уживате у људима који вас окружују по дефаулту. Али визија је важна када покушавате да покренете организацију, када желите да људи раде и да постоје као група која надилази само неколико људи у каналу за ћаскање. Мораш да желиш нешто специфично, а то се већ не може извести из барем пристојних разлога.

Скидање са хардцоре прогресивне групе Ворлд оф Варцрафт зато што желите нешто са другачијим скупом правила је потпуно разумљиво. Разбијање и формирање сопствене групе зато што мислите да је веома важно имати транспарентније одлуке о нападима и бољи распоред напада, на пример, има смисла. Али разбијање зато ти хоћу да зовем снимке уместо официра у постојећем савезу ...

У реду је бити сљедбеник, у реду је признати да немате главни циљ и да је у реду да кажете усред свега тога да не знате шта желите, али то није то. Нема разлога да преузмете напор да управљате организацијом ако сте само незадовољни својом тренутном организацијом, али је такође важно препознати када желите нешто што тренутно није доступно за опције које имате.

Да ли постоји предност коју би стекла успостављена група?

Многе ствари овде су прилично чврсто усмерене ка идеји "када сте у недоумици, држите се већ успостављене групе него да правите своју", једноставно зато што је то често добра идеја. Али ту је и једна важна ствар коју треба размотрити у оној мјери у којој морате питати да ли успостављена група пружа нешто што ви неће изградите своју ствар.

Ако сте велики на такмичарском игрању, на пример, постоји добар разлог да покренете сопствени тим и / или бренд уместо да изградите неког другог. Можда ћете моћи да се придружите постојећој групи за напредовање у ММО-у, али то не значи да можете да се успоставите као основни члан као што желите. И док нећете имати уграђену базу групе која је неко време била око блока, то вам можда неће много значити током дужег периода.

У неким случајевима, постојање у одређеном удружењу или заједници нуди властите користи. Поставља се онда питање које су то користи су и да ли они вреде више од напора да сами успоставите те ствари. Ако само цехови могу да поседују куће, да ли вам је важније да имате кућу, или бисте радије ставили време да добијете своју кућу? Да ли вам је потребно да се то деси одмах, или можете бити стрпљиви? Да ли је важна изградња постојећих чланова оног што заиста сматрате важним?

Не кажем да одговор мора да буде да или не. Кажем да је то питање које треба да се постави, а одговор не мора да буде један колено. Важно је да се запитате да ли ће посао који је обављен да би се постигао нови рад организације бити награђиван или ће само послужити као начин да се узме више времена.

И вероватно бисте требали да питате да ли имате довољно цоол имена ако јесте урадити завршити сам, док смо у томе.

Уживајте у колони Гуилд Гуиде? Будите у току са нашим новим Твиттер налогом @ГуилдГуиде!