Према најновијим статистикама, жене чине више од половине свих играча, али оне чине само мали проценат радне снаге индустрије игара. ЕА жели да промени то.
Према ријечима главног оперативног директора Петера Моореа, ово је био фокус праксе запошљавања компаније у протеклих неколико година. У недавном интервјуу, Мооре је рекао:
"Сви ми морамо понекад да се повучемо и размислимо о срединама које стварамо за наше људе, о могућностима које стварамо за људе изнутра, и једнако важно како доносите нову крв у компанију. Не могу сви бити бијели мушкарци. Резултат тога је да мислим да су запослени менаџери у ЕА током протеклих неколико година имали оштрији фокус на разноликост. Знам да моји тимови широм света имају.
Поглед на неке од највећих пројеката ЕА открива да они стављају свој новац тамо где су њихова уста - сам тим за развој Симса има око 40% жена, а Мооре каже да постоји "велико присуство женског развоја" у развоју мобилни тим.
Постоји неколико жена на челу популарних наслова у ЕА, укључујући Миррор'с Едге: Цаталист извршни продуцент Сара Јанссон, Стар Варс: Баттлефронт виши продуцент Сигурлина Ингварсдоттир, Тхе Симс 4 Извршни продуцент Рацхел Франклин, и Ами Хенниг, која води још неименовани Ратови звезда пројекат. Жене такође воде цијелу дивизију компаније; шеф мобилног тима ЕА-а је Самантха Риан, а Јаде Раимонд глава њихове нове Мотиве дивизије.
Запошљавање жена које већ траже каријеру у развоју игара је почетак, али ЕА жели учинити више. У ту сврху, недавно су позвали више од 30 девојака у средњу школу у кампусу у Баи-Баиу за седмодневни програм Гирлс Вхо Цоде, помажући младим женама да наставе каријеру у индустрији.
Мооре се такође нада да ће недавно, први пут укључити женске тимове у ФИФА 16 ће повећати интерес жена у ЕУ ФИФА серија - корачни камен за добијање више жена које желе да направе игре које воле да играју.
Да ли је ЕА нови модел напретка у родној разноликости у индустрији? Знаш ли за још једног ААА девелопера који то ради боље? Дајте нам своје мисли у коментарима испод.