Садржај
- Побрините се да сте и сами добри
- Сазнај коме треба пажња
- Претпоставимо компетенцију
- Планирајте своја времена за побољшање и држите их уским
Протеклих неколико рата ове колумне су се интензивније фокусирали на одређене игре. Разговарао сам о томе како да помогнем вашем цеху да буде бољи Ворлд оф Варцрафт и Финал Фантаси КСИВ. То су оба субјекта о којима ја знам доста, а један који бих вероватно могао да наставим неко време - иако би "Како да побољшате своју локалну Солитаире групу" вероватно не бити ужасно добродошли.
Али онда, то је забаван део, зар не? Наравно, можда нећете играти Финал Фантаси КСИВ, али тамо има ствари које су једнако примјењиве на групе у свакој игри. У ствари, можете екстраполирати. Чак и ако не можете, постоји савет опште намене који је доступан свима о томе како да се побринете да ваша група буде боља у било којој игри коју играте.Дакле, ове недеље, хајде да будемо мало опћенитији - почевши од напомене која је имплицирана, али неизречена цијело вријеме.
Побрините се да сте и сами добри
Чули сте да су се осећаји осећали много пута до сада, сигуран сам: Боље је да будете тихи и да будете будале него да отворите уста и уклоните сваку сумњу. И то је, у ствари, потпуно тачно. Видио сам превише људи који отварају уста како би дали савјете о томе како играти одређену класу у разним играма, само да би открили у процесу који говорник има не идеју како да ефективно играте игру. Понекад мање него идеју.
Дакле, пре него што почнете да се бринете да ће група бити боља, одвојите време да се у то уверите ви сте добро. Корак у назад. Прочитајте. Урадити истраживање. Вежбајте своју ротацију, групирајте се са странцима, и добити савет.
Не кажем да бисте требали бити најбољи на свету, очигледно; горња страна просека је у реду. Требали бисте бити разумно сигурни да сте, у ствари, способни да испуните основне задатке који су неопходни за успјех у садржају. Требало би да гледате на сопствене перформансе и да откријете недостатке које треба побољшати, наравно, али треба да се осећате као у целини, знате како да играте игру довољно добро да очистите садржај који други људи желе да им помогнете да се побољшају.
Исто тако, требало би да будете вољни да проверите свој савет. Ако кажете групи да ДПС треба да убије нешто у а Стар Варс: Стара Република када се члан ДПС-а врати "заправо, то би требали учинити исцјелитељи"? Провери то. Га потражите. Пронађи консензус. Ваш циљ је да будете добри, а не да освојите аргумент.
Не одбацујте контрадикције из руку само зато што желите да будете у праву. Учите умијеће предлагања својим колегама играчима да сте сви ви покушати на овај начин, чак и ако су неки од њих сигурни да то треба урадити другачије. Можда се испостави да су у праву, али то можете сазнати касније.
Сазнај коме треба пажња
Када неко не игра добро, постоји много потенцијалних разлога. Неки играчи још не знају шта раде. Неки играчи морају да прођу неколико пута како би научили механику. Неки играчи ће требати особну пажњу један-на-један да би схватили шта раде погрешно и како ће то поправити.
Сваком играчу који покушава да побољша потребна је другачија врста пажње. На пример, играчи који морају неколико пута да пропадну, биће прилично узнемирени ако их одведете у страну и покушате да их обучавате кроз нешто у једном окружењу. Морате пустити те играче да зајебе и виде "ох, то је оно што требам учинити." Повремено их проверите да би били сигурни да они знају шта раде, али не желите да их притиснете. Са друге стране, играчи који урадити Пажња о потреби један на један често ће рећи да они знају шта раде; само ће стварни сусрети испричати другу причу.
Ваш задатак, као што неко покушава да побољша групу, јесте да сазна ко је то што треба и да га обезбеди. Што звучи лакше него што је широка маргина. Многи играчи ће мислити да су бољи него што јесу, и мораћете да их пажљиво исправите. Неки играчи требају похвале, други морају бити пажљиво пролазили кроз оно што се дешава наопако како би разумјели своју индивидуалну улогу. И има много играча који очекују да ће открити да одговарају на одређени начин на стрес, само да би открили да је то управо супротно од онога што им је потребно.
Будите флексибилни и органски, и будите спремни да прилагодите свој приступ сваком појединачном играчу. Одбијте се по потреби и покушајте да добијете осећај коме је потребна лична пажња и на кога се може рачунати да би исправили њихове збрке.
Претпоставимо компетенцију
Ово може изгледати као мала ствар, али то чини разлику. Ако неко повремено зајебе, постоје два начина да се приступи проблему. Могао би питати Сцотта шта се дешава ("Хеј, Сцотт, шта је било? Можеш да урадиш ове ствари, знам да можеш") или можеш бити узнемирен што Сцотт није успео ("Сцотт, хајде, сабери се") . Први је увек бољи приступ.
Људи природно настоје да раде на ономе што други људи очекују од нас. Ако ви, као официр, приступите члану да разговарате о перформансама са наведеним очекивањима солидне игре, тај члан има већу вјероватноћу да мисли да они морају да играју у свом најбољем издању. Ако се понашаш као да нису покушати, тхогух, она изазива љутњу. Даје им осећај да се труде су стављање није цењено, само очекивано.
Као и код многих других ствари, боље је што се тиче односа и културе, као и механике. Имати културу засновану на претпоставци да људи моћи нешто подстиче позитивније ставове.
Планирајте своја времена за побољшање и држите их уским
Да би група била боља, ви желите да их баците против неочекиваног. Желите да имате тежак садржај или противнике који су спремни да крену. Дакле, ваша група се окупља у одређено време у одређеној ноћи, идете против ваших противника, радите најбоље што можете, радите на побољшању, а онда ћете зауставити. Ако одеш, пустиш га, пусти то.
Понекад је скоро немогуће да уради ово. То би такође требало да буде и ваша лозинка. Ако кажете да ће ваша група вежбати тешког шефа два сата, будите сигурни да сте на двосатној ознаци Готово. Нема више посла. Не "скоро смо га имали, само још један покушај." Два сата и готово.
Разлог за то је толико важан да побољшање и пракса брушење. Често није забавно и често је означено низом грешака. А посебно када радите исту ствар дуже време, неки људи ће се уморити, или ће им бити досадно, или ће на неки други начин само одвојити неко време далеко. Они заслужују тај простор за процесирање и усвајање онога што су научили.
Стварање праксе за обичну ствар значи да се то може урадити сопственим темпом. Можете дубоко удахнути, урадити оно што требате, а затим се повући и покушати касније. Не морате заувек ударити главу о зид, довољно дуго да урадите оно што треба да се уради.
Важно је имати тај сигурносни вентил. Добро је знати да је напредак у току, али то није једина ствар коју треба искусити у игри. Наравно, можда сте једном били близу побједе, али одузимање времена ће вам рећи да ли можете или не реплицате та победа. А када се вратите и сваки пут закуцате борбу, знаћете да су сви напори да се направи боља група исплатили дивиденде.